京瓷集团的CSR

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基于京瓷哲学的CSR活动京瓷集团CSR指南积极采用国际性标准CSR活动的重要课题积极开展与利益相关者的交流|

 基于京瓷哲学的CSR活动
京瓷自成立以来,就把“追求全体员工物质与精神两方面幸福的同时,为人类和社会的进步与发展做出贡献”作为经营理念。以“作为人何谓正确”为判断标准的京瓷哲学,既是京瓷开展经营活动的基础也是开展CSR活动的根本所在。京瓷通过实践“京瓷哲学”来履行社会责任,构筑与利益相关者相互信赖的关系,在实现京瓷集团持续发展的同时,努力为社会的健全发展做出贡献。

图:京瓷集团的CSR活动


 京瓷集团CSR指南
为了实现社会的可持续发展,京瓷集团制定了《京瓷集团CSR指南》,将其作为企业行为规范开展经营活动。

京瓷集团CSR指南
序言
京瓷自成立以来就把“追求全体员工物质与精神两方面幸福的同时,为人类和社会的进步与发展做出贡献”作为经营理念,以“京瓷哲学”为基础开展经营。除了在日常工作中实践“京瓷哲学”外,还通过制定企业行为规范《京瓷集团CSR指南》,与利益相关者构建相互信赖的关系,为实现京瓷集团的可持续发展以及社会的健康发展作贡献。
本指南适用于京瓷株式会社及京瓷集团企业,同时适用于所有的领导者与员工。
 
1.基本职责
我们将严格遵守法律及公司规章制度,以“京瓷哲学”为基础,把“作为人何谓正确”作为判断基准,在全球范围内开展经营。
 
2.人权和劳动
我们尊重基本人权。
2-1. 我们会对各国的劳动条件及文化特性进行深入了解,制定相应的、合理的人事制度。
2-2. 我们尊重员工的人权,坚决杜绝虐待、骚扰等任何形式的残酷、非人道的行为。
2-3. 我们会与员工进行交流、共享信息,努力打造能够激发员工价值感的充满魅力的工作环境。
2-4. 我们将以各国的法令和劳动惯例为基础,尊重自由结社的权利。
2-5. 我们坚决杜绝强制劳动和雇用童工。
2-6. 我们坚决杜绝不正当的歧视性待遇。
 
3.安全卫生
我们将遵守安全卫生、消防防灾的相关法律,通过实施风险评估、做好紧急灾害时的预案等工作,更积极、持续地落实劳动安全卫生对策,打造无事故、无灾害、让员工感到安心的工作环境。
 
4.环境保护
我们将《京瓷环境宪章》作为环保活动的指南。
我们将围绕环保、节能、防止地球变暖、节省资源、开发环境友好型商品、保护生物多样性等一些列环保措施,积极、持续地开展改善活动,并向社会广泛推广。
京瓷环境宪章
 
5.公正交易和道德
我们要保持光明正大、公平公正的精神,开展公正的交易。
5-1. 开展公正、透明、自由竞争且合理的交易。
5-2. 遵守各国的相关法令,确立明确的进出口管理体制并妥善应对。
5-3. 遵守资材采购的相关法令等,绝不滥用优势地位,始终遵循诚信、公平、公正的原则,构建相互信赖的合作伙伴关系。
5-4. 促进交易方对CSR活动的理解和协助。
5-5. 在创造、保护和使用知识产权的同时,也尊重他人的知识产权,将对权利的侵害防范于未然。
  5-6.   坚决杜绝收受非法利益。
  5-7.   与政府、行政部门保持健全和正常的关系,坚决杜绝行贿、非法政治捐款等行为。
  5-8.   坚决与反社会势力划清界限,拒绝所有不当的要求。
  5-9.   开展预防非法行为的活动,为尽早发现和应对非法行为,完善相关体制。
5-10. 绝不购买成为武装势力资金来源的冲突矿物及其衍生品。
 
6.质量和产品安全
我们将基于《京瓷质量方针》和《京瓷产品安全方针》开展业务。
京瓷质量方针
京瓷产品安全方针
 
7.信息公开
通过合理公开信息、积极开展宣传活动,与社会保持密切沟通,努力成为公正、透明的开放型企业。
7-1. 迅速、合理、公平地向以股东、投资家等利益相关者公开信息,促进利益相关者对本公司经营和业务活动的理解。
7-2. 为实现股票的公正买卖,努力防止利用未公开的内部信息买卖股票的内部交易行为。
 
8.信息安全
我们在努力防止个人信息、机密信息等重要信息泄漏的同时,不断完善信息安全防护体系。
8-1. 个人信息是涉及个人隐私的重要信息,所以要切实保护这些信息的安全。
8-2. 妥善管理和保护从顾客、第三方获得的机密信息以及业务中了解到的公司机密信息,防止信息泄漏和非法使用。
 
9.业务连续性计划(BCP)
我们制定了业务连续性计划BCP(Business Continuity Plan),以图在灾害等原因导致供给受阻时,能够迅速恢复业务。
 
10.社会公益活动
我们基于企业是社会一员的认识,始终坚持积极履行对社区的社会责任,除了业务活动外,还开展各种社会公益活动。
10-1. 积极与所在社区开展交流,支持体育活动,为社区的发展做贡献。
10-2. 通过学术与研究、文化与艺术、国际交流与合作、环保活动等各类对社会有贡献的活动,积极履行企业社会责任。


 积极采用国际性标准
ISO26000的运用
京瓷集团运用了2010年11月发布的社会责任指南国际标准“ISO26000”。ISO26000把在CSR活动实施方面应该予以考虑的项目分为7项核心主题。京瓷集团基于这些主题,对当前的CSR活动进行评价并加以改善,加强了对CSR活动的管理。

ISO26000的7大核心主题倡导的内容
核心主题 倡导项目
组织治理
管理
人权
尊重人权/提供最佳的工作环境
劳工实践
环境
环保活动
公正的业务实践
公正的事业活动
消费者问题
为客户考虑
社区参与和发展
社会公益活动

加入“联合国全球契约”
京瓷集团加入了联合国全球契约。全球契约由前联合国秘书长科菲·安南于1999年提出,于2007年正式启动。它由人权、劳工、环境、反腐败4个领域的10项原则构成。
京瓷集团通过践行这10项原则,不断为社会的持续发展做出贡献。
照片:THE GLOBAL COMPACT

“联合国全球契约”的10项原则
人权
1. 对于国际公认的人权的保护,企业应当给予支持和尊重
2. 确保企业之间不会沆瀣一气,伤害人权
 
劳工
3. 企业应当维护劳工结社的自由,以及对集体谈判权利的有效认可
4. 根除一切形式的强制性劳动
5. 有效废止童工
6. 根除就业和职业歧视
 
环境
7. 针对环境的挑战,企业应当支持预防性方法
8. 采取措施去承担更大的环境责任
9. 鼓励环境友好型技术的开发和扩散
 
反腐败
10. 企业应当反对各种形式的腐败,包括敲诈勒索和行贿受贿


 CSR活动的重要课题

京瓷集团按照“ISO26000”中所列出的“核心主题与课题”、“相关行动与期望”制作评价表,从“对利益相关者的重要性”以及“对京瓷集团的重要性”两方面进行评价。


图:对京瓷集团的重要性



京瓷集团根据评价结果,将以下CSR活动作为重要的课题,积极开展活动。

CSR活动的重要课题
应对环境问题
尊重多样性
供应链管理
环保活动
通过AI(人工智能)进行控制,且有助于能源高效利用的家庭能源管理系统
尊重多样性、工作与生活的平衡
购买活动相关的方针和体制
针对冲突矿产的措施

CSR活动的目标与成绩


 积极开展与利益相关者的交流
召开CSR报告会
京瓷集团(日本国内)为进一步加强与地区社会间的双向交流,从2004年度开始定期召开“CSR报告会”。报告会邀请到工厂所在地区居民、政府机构、客户、附近企业等各方人员,汇报京瓷集团及各网点的经济、社会、环境等活动,对人权和劳动、安全卫生、环境保护、公正交易和道德等CSR活动交换了意见。2016年度在6个网点邀请到188人参加。
 


介绍CSR活动(北海道北见工厂)


向工厂参观者介绍废水处理(鹿儿岛川内工厂)

   
 
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